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NOSSO PROGRAMA

Teoria de Mudança

TEORIA DE MUDANÇA

Impacto durante os dois anos

Com a parceria e apoio dos professores e da comunidade local, buscamos desenvolver ao máximo o potencial e protagonismo dos alunos, ao mesmo tempo em que proporcionamos para o/a participante ("ensina") uma experiência única de desenvolvimento pessoal e profissional.

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Impacto após os dois anos

Impulsionamos alunos e ensinas a se tornarem futuras lideranças. Através da nossa rede de alumni (ex-participantes), aceleramos o potencial dos/as participantes para atuarem nas diversas áreas que precisam de mudanças no nosso país, seja como professores, diretores de escola, gestores públicos, lideranças sociais, empreendedores e assim por diante.

PASSO

A PASSO

Passo a passo

PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO

DE LIDERANÇAS PARA A EDUCAÇÃO

passo 1

Inscrições abertas!

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Desde 2016, tivemos mais de

82 mil inscrições em nossos processos seletivos e uma concorrência maior que a do curso de medicina na Universidade de São Paulo, a USP

passo 2

FORMAÇÃO INICIAL INTENSIVA

+150 horas de formação síncrona e assíncrona e 97% de aprovação em nossa última formação inicial intensiva, o Intensivão

Assista ao vídeo

passo 3

Acesse o Modelo de Desenvolvimento

PROFESSOR COM FORMAÇÃO CONSTANTE

94% dos/as ensinas acreditam que estão desenvolvendo as habilidades necessárias para que possam assumir um papel relevante na concretização da nossa visão.

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passo 4

Saiba mais

FORTE REDE GLOBAL ALUMNI

80% dos participantes que já passaram pelos 2 anos do programa seguem trabalhando em educação, atacando o problema de diversas frentes, em 106 organizações de educação (28% deles continuam atuando em nossos polos).

Alumni em destaque